Интеграция – это процесс, который затрагивает разные сферы нашей жизни, в том числе и рынок труда, на котором в последние годы все больше ощущается нехватка квалифицированных работников. Предприниматели считают, что интеграционные процессы могут в определенной степени решить эту проблему.

«Mamo – это предприятие, в котором по четырем направлениям работает около 50 работников. Из них около половины –этнические эстонцы, а остальные – люди других национальностей. Как предприниматель я должна считаться с тем, что количество трудоспособного населения в нашей стране последовательно сокращается, приближаясь к критической точке, и поддерживать интеграционные процессы, которые будут способствовать жизнеспособности общества.
Еще до того, как возникнет крайне острая необходимость приглашать к нам работников из других стран, стоило бы разобраться, каким образом можно интегрировать в эстонское общество десятилетиями проживающих здесь представителей не эстонской национальности. Нас здесь так мало, что учитывать нужно каждого», – говорит предприниматель и владелец предприятия общественного питания Mamo Маргит Хярма.

16 августа на Фестивале мнений с 18.00 до 19.30 пройдет дискуссия на русском языке «Что мы еще не пробовали?» о возможных решениях, которые помогли бы сблизить представителей разных национальностей. Взглянем на это шире и смелее и, возможно, найдем такие решения, которые продвинут нас вперед, и о которых мы еще не думали или не говорили всерьез. Дискуссию будет вести Танель Мятлик, в дискуссии примут участие успешные представители разных профессий: Алиса Якоби, Рейн Рауд, Елена Парфенова и Маргит Хярма.

MTÜ Kontakt, MTÜ Etnoweb и ряд частных лиц в сотрудничестве с Фондом Открытой Эстонии организуют на Фестивале мнений, который пройдет 15 и 16 августа в Пайде, сцену на тему сближения эстонцев и неэстонцев, так называемую Площадку интеграции.